به گزارش مجله خبری کار و تعاون، دولت، بر اساس مواد ۹۶ و ۱۱۱ قانون تامین اجتماعی، افزایش مستمری‌بگیران سازمان تامین اجتماعی هرسال به تصویب هیات وزیران می‌رسد، به‌نحوی‌که حداقل دریافتی مستمری‌بگیران از حداقل حقوق مصوب همان سال کارگران کمتر نباشد.
بر اساس مصوبه هیات وزیران در خصوص حداقل حقوق بازنشستگان، از کار افتادگان و مجموع مستمری بازماندگان سازمان تامین اجتماعی که به‌موجب قوانینی ازجمله مواد ۹۶ و ۱۱۱ قانون تامین اجتماعی نباید از حداقل مزد کارگری کمتر باشد، با رعایت قوانین مربوط و لحاظ مصوبه شورای عالی کار، میزان دریافتی آنان معادل حداقل حقوق و دستمزد کارگران شاغل تعیین و با افزایش ۵۷/۴ درصدی همراه خواهد بود، به‌نحوی‌که از ۵.۵۸۰.۰۰۰ تومان کمتر نباشد.
«شهریار حیدری» در گفت‌وگو با خبرنگار مجله خبری کار و تعاون در مورد افزایش ۵۷ درصدی حقوق حداقل بگیران بازنشسته تامین اجتماعی، اظهار داشت: بازنشستگان سال‌هاست که این مطالبه بحق را از مسوولان داشتند.
حیدری گفت: با مصوبه دولت، یکی از مشکلات چند ساله یعنی پایین بودن میزان افزایش حقوق به نسبت نرخ تورم را حل شده که این موضوع جای تشکر و قدردانی دارد.
وی ابراز امیدواری کرد که این‌گونه اقدامات مثبت در سایر حوزه‌ها نیز استمرار داشته و بازنشستگانی که تا پیش‌ازاین احساس می‌کردند صدایشان به‌جایی نمی‌رسد را خشنود سازد.
این نماینده مردم در مجلس، تاکید کرد: این اقدام خوب دولت سیزدهم تحولی در راستای ارتقای معیشت و سطح رضایتمندی بازنشستگان است.
در خصوص مستمری از کارافتادگان جزئی و سایر افرادی که مستمری آنان به نسبت سنوات پرداخت حق بیمه برقرار شده است به همان نسبت و مبتنی بر مصوبه فوق افزایش خواهد یافت.
همچنین با توجه به حکم قانون بودجه سال ۱۴۰۱ (مصوب مجلس شورای اسلامی) در خصوص صندوق‌های مختلف بازنشستگی (مبنی بر رشد ۱۰ درصدی حقوق بازنشستگان) و در راستای هماهنگ‌سازی پرداخت حقوق در کلیه صندوق‌های بازنشستگی، برای این دسته از مشمولان که دارای دریافتی بیش از حداقل باشند، افزایش ۱۰ درصدی اعمال می‌شود.
به‌منظور کمک به معیشت مستمری‌بگیران بالاتر از حداقل، علاوه بر ده درصد مذکور، مبلغ ۶۵۰ هزار تومان (تا سقف دریافتی ماهانه ده میلیون تومان) به‌صورت ماهانه پرداخت خواهد شد.
